Sales Consultant

Vakgebied Commercie

Heb jij passie voor sales? En krijg je er energie van om nieuwe klanten aan ons te binden? Zoek dan niet verder en reageer!

SGS Search heeft een rijke achtergrond in onderzoek, advies en projectbegeleiding op het gebied van gevaarlijke stoffen (Asbest, Chroom-6 en andere zware metalen). Onze opdrachtgevers zijn onder andere te vinden bij (rijks)overheden, vastgoedeigenaren, aannemers, woningcorporaties en in de industrie. Wij willen onze diensten en klantenkring verder uitbreiden en zijn op zoek naar een enthousiaste sales consultant die dit (samen met ons) gaat waarmaken.

Geen dag hetzelfde
Als sales consultant ben je verantwoordelijk voor het succesvol uitbouwen van de marktpositie van SGS Search. Je ontwikkelt en implementeert een effectieve commerciële strategie om omzet- en marge doelstellingen te realiseren. Door jouw sales ervaring ben je in staat om potentiële klanten in kaart te brengen en te benaderen, de juiste vragen te stellen, kansen te creëren en deze om te zetten in commercieel succes tijdens een langdurige samenwerking.

Je krijgt alle gelegenheid om initiatief te ontplooien en verantwoordelijkheid te nemen. De nadruk ligt op het leggen van nieuwe contacten en het adviseren over alle vragen rondom onze dienstverlening. Het gaat in deze functie zeker niet alleen om de platte verkoop van onze diensten. Ook wordt er van je verwacht dat je (markt)partijen verbindt en kennis deelt. We willen onszelf nóg beter positioneren en gaan strategische samenwerkingsverbanden aan.

Unit Sales
De Unit Sales, bestaande uit ongeveer 10 collega’s (accountmanagement en binnendienst), vormt binnen de organisatie de verbindende factor met de klant waarbij kennisoverdracht centraal staat. Waardevolle en duurzame verbindingen met onze klanten, dat is waarvoor wij ons inzetten.

Dit doen wij door alle salesaanvragen te centraliseren waarbij snelheid en efficiëntie voorop staat. Binnen de unit sales zijn de taken en verantwoordelijkheden onderverdeeld in drie typen salesactiviteiten. De accountmanagers zijn primair verantwoordelijk om bestaande omzet te behouden en uit te breiden. De sales consultant heeft primair als doel om nieuwe klanten te werven. De binnendienst is verantwoordelijk voor de administratieve uitwerking van offertes en ondersteuning van het accountmanagement.

Ga jij de deal sluiten?
De kwaliteit van ons werk en de relatie met onze klanten staat voor ons bovenaan. Je kent de markt, hebt een goed netwerk, signaleert kansen en bent in staat deze te verzilveren. Continuïteit en flexibiliteit zijn begrippen waar onze klanten op kunnen bouwen. Je bent een selfstarter die gewend is om initiatief te nemen, die nieuwe contacten legt en onbevangen het gesprek aan gaat.

Wat is er nog meer nodig voor deze uitdagende functie?

  • Een afgeronde opleiding op hbo-niveau (of vergelijkbaar werk- en denkniveau op ervaring)
  • Minimaal 1 tot 3 jaar relevante sales werkervaring
  • Je bent communicatief vaardig in woord en geschrift
  • Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal
  • Je hebt lef en durft (onderbouwd) buiten de gebaande paden te denken
  • Je hebt het talent om de werkelijke vraag van de opdrachtgever te achterhalen en deze te verbinden aan passende oplossingen

Mooie vooruitzichten
Zie jij de kansen om te werken voor een wereldspeler? Reken vooral op een dynamische werkomgeving met diensten die ertoe doen, een team dat jou ondersteunt, stimuleert en motiveert. Werken bij SGS Search kent vele voordelen, ook wat arbeidsvoorwaarden betreft:

  • Aantrekkelijk salaris
  • Een leaseauto, telefoon en laptop
  • Veel vrijheid: ruimte om zelfstandig te werken en flexibele werktijden
  • Een jaarcontract met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd
  • 28 vakantiedagen en de mogelijkheid om tot maximaal 10 vakantiedagen bij te kopen
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden: prima pensioenregeling en opleidingsmogelijkheden

Wij maken graag kennis met jou!
Wil je meer weten, neem dan contact op met onze corporate recruiter, Iris van Rooij via 06- 46 522 779.

Interesse?
Reageer via de sollicitatiebutton en laat in jouw motivatie zien op welke behaalde successen jij trots bent!



Stel je vraag aan: Iris van Rooij

Sollicitatieprocedure

bekijk alle stappen

Stap 1: Solliciteer

Je solliciteert online op een van onze openstaande vacatures of stuurt een open sollicitatie.

Stap 2: Terugkoppeling

Onze HR collega’s gaan aan de slag met jouw sollicitatie. Je krijgt zo snel mogelijk bericht van ons. 

Stap 3: Kennismaking

Na een positieve selectie nodigen we je uit voor een eerste sollicitatiegesprek en doe je een korte schriftelijke Belbin-test.

Stap 4: Tweede gesprek

Allebei enthousiast? We houden een 2e gesprek waar ook je toekomstige leidinggevende bij aanwezig is. 

Stap 5: Welkom!

Als we allebei een handtekening onder jouw contract hebben gezet, heten we je van harte welkom bij SGS Search!

1
2
3
4
5

Solliciteer nu